Qui sommes-nous ?

Une grande école qui accompagne les transitions agroécologiques, alimentaires et environnementales.

L’Institut Agro est un établissement d’Enseignement Supérieur et de Recherche travaillant dans le champ de l’alimentation, de l’agriculture, de l’environnement et du paysage, en lien étroit avec les organismes de recherche, les universités, les autres grandes écoles et les acteurs du monde socio-économique (public et privé), en France et dans le monde.

Dans un contexte de prise de conscience sociétale de l’urgence du traitement des questions climatiques, écologiques et alimentaires - accentuées par les crises sanitaires, énergétiques et économiques - la création de ce nouvel acteur réaffirme l’importance de la formation pour permettre aux acteurs de la société de s’engager résolument dans les transitions (agro écologique, alimentaire, numérique, climatique, énergétique, économique, sociale).

Pourquoi nous rejoindre ?
Ancré dans le premier bassin agricole, maritime et alimentaire d’Europe et reconnu historiquement pour ses formations et sa recherche dans les domaines de l’alimentation, de l’agriculture et de l’environnement L’Institut Agro Rennes-Angers s’engage et propose un cadre de travail épanouissant à ses collaborateurs.

www.institut-agro-rennes-angers.fr

Voir la fiche complète sur :

https://www.institut-agro-rennes-angers.fr/ecole/recrutement-des-personnels/personnels-administratifs-et-techniques

La Direction des formation, de la Vie Etudiante et de l’Orientation recrute un.e Responsable du Service Orientation, Stages et accompagnement vers l’emploi sur un CDD d’1 an.

Vous souhaitez accompagner la professionnalisation des étudiants d’une grande école d’ingénieurs de l’alimentation, de l’agriculture, de l’environnement et du paysage, rejoignez une équipe dynamique qui vous accompagnera dans vos missions.

La mission du service Orientation, Stages et Accompagnement vers l’Emploi (OSAE) est d'accompagner l’orientation et de favoriser l’employabilité des 2 000 étudiants, répartis sur les campus de Rennes et d’Angers au travers de trois grands axes :

• Accompagnement au projet personnel et professionnel (PPP) et    préparation à l’emploi

• Suivi de l’insertion professionnelle maximale

• Supervision des stages, césures et projets

Activités principales :

• Animation et coordination du dispositif « Orientation des étudiants et employabilité des diplômés » : 98 – 100 % des jeunes diplômés sur les 4 spécialités d’ingénieurs trouvent leur 1er emploi en moins de 4 mois.
 

• Pilotage de la gestion administrative des stages et césures en lien avec le Service de la Scolarité.
 

• Coordination des activités de l’équipe OSAE : stages, insertion, compétences transversales, projet personnel et professionnel, forum des carrières, journée métiers.

Comment savoir si vous pouvez nous rejoindre ?
Vous possédez les compétences majeures suivantes :

• Connaissance de la règlementation liée aux formations et aux stages, en France et à l’international

• Connaissance des secteurs professionnels et des métiers liés aux débouchés des formatons de l’établissement, connaissance des évolutions de l’emploi

• Sens de l’organisation, rigueur, esprit de synthèse et capacités relationnelles

Attitudes préférables pour travailler ensemble
• Respect et bienveillance
• Esprit d’équipe

• Sens du service rendu aux usagers

• Capacités à intégrer le changement

Comment obtenir plus d’éléments sur cet emploi ?
Pour toute question sur l’emploi, contacter :
Isabelle DE CAEVEL, Directrice des formations, de la vie étudiante et de l’orientation

isabelle.decaevel@institut-agro.fr

Comment postuler ?
Vous vous projetez dans cet emploi, celui-ci correspond à ce que vous recherchez, et vous considérez que votre profil correspond à nos attentes, déposez votre candidature uniquement par messagerie à :

isabelle.decaevel@institut-agro.fr

et

candidature@agrocampus-ouest.fr

Fournir :

CV, nommé « CV NOM Prénom »
Lettre de motivation argumentée, nommée « LM NOM Prénom »

En quoi consiste notre processus de recrutement ?
- La durée de publication de cette offre d’emploi dure 1 mois durant laquelle vous pouvez postuler.

- A l’issue de ce délai d’1 mois, les personnes pré-sélectionnées sont invitées à un entretien de recrutement.

- Si votre candidature n’est pas retenue suite à l’entretien, vous pouvez vous rapprocher du responsable du service recruteur pour connaître les éléments qui ont motivé cette décision.

- Toutes les candidatures reçoivent une réponse même celles qui ne sont pas pré-sélectionnées.

- Si le processus de recrutement dure plus longtemps que prévu, une information vous est envoyée.