Poste : BRIGADIER-CHEF PRINCIPAL/RESPONSABLE POLICE MUNICIPALE
Établissement : Mairie de SAINT-ROMAIN-EN-GAL
Intitulé du Poste : Agent de police municipale
Filière Sécurité - catégorie C
Cadre d'emplois : Agents de police municipale
Grade du poste : Brigadier-chef principal
Mission d'encadrement : Responsable de la police municipale
Temps de travail 100 %

REGIME INDEMNITAIRE LIE AU POSTE :
Régime indemnitaire statutaire IAT & Indemnité spéciale mensuelle de fonction

PRESENTATION DE LA DIRECTION ET DU SERVICE :
Missions principales :
Sous l'autorité directe de Monsieur le Maire, l'agent sera chargé de veiller au respect du bon ordre, de la tranquillité, de la sécurité et de la salubrité publique, dans le cadre du développement d'une police de proximité auprès de la population. En sa qualité de responsable de service de Police Municipale, il lui incombe l'ensemble de la gestion administrative et organisationnelle ainsi que la gestion de la vidéoprotection, notamment.
Effectifs du service : 2 agents de police municipale et 2 ASVP
Adresse du poste PM : 113 route départementale 386 - 69560 Saint-Romain-en-Gal

Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details_offre/o069240418000185-brigadier-chef-principal?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Brigadier-chef principal

COMPETENCES ET QUALIFICATIONS REQUISES :

Qualifications nécessaires (habilitations nécessaires)
- Permis B de conduire obligatoire
- Conditions réglementaires d'agrément et d'assermentation, par le Préfet et le Procureur de la République, prévues aux articles L511-2 à L511-3 du code de la sécurité intérieure
- Autorisation de port d'armes par le Préfet, prévue à l'article L511-5 du code de la sécurité intérieure

Niveau et domaine de formation requis :
- Validation de la formation Initiale des Gardiens de police municipale et de la formation continue obligatoire, prévues à l'article L511-6 du code de la sécurité intérieure

Les Savoirs
- Connaissance de l'environnement des collectivités territoriales
- Connaissance des orientations de la collectivité en matière de sécurité
- Connaissance des instances, processus et circuits décisionnels
- Cadre juridique de la Police municipale
- Textes législatifs et réglementaires, codes relevant des attributions et des compétences de l'agent de police municipale
- Connaissance des pouvoirs de police du Maire et attributions des administrations

Les Savoir-faire
- Gérer un service de Police municipale au quotidien
- Encadrer et manager des agents de Police municipale et ASVP
- Suivre l'actualité juridique, législative et réglementaire de la Police municipale
- Rédiger des arrêtés de police
- Élaborer et suivre des tableaux de bord d'activité et de statistique
- Techniques de résolution de conflits et de médiation
- Techniques de prévention et de sécurité
- Techniques de communication et rédactionnelles
- Techniques de terrain
- Techniques de recueil et de diffusion de l'information
- Rendre des comptes
- Aide à la décision
- Maîtrise de l'outil informatique, des logiciels de bureautique et des logiciels spécifiques

Les Savoir-être
- Capacités à encadrer et manager
- Sens des responsabilités
- Prise d'initiatives en cas d'urgence et bonne capacité dà rendre compte
- Force de proposition
- Diplomatie
- Rigueur
- Impartialité
- Qualités relationnelles
- Capacités à travailler en équipe
- Discrétion professionnelle
- Sens du service public
- Maîtrise de soi

CV et lettre de candidature
MAIRIE DE Saint-Romain-en-Gal
1 Place Denys Levard
69560 SAINT-ROMAIN-EN-GAL