Agent d'installation et de maintenance - Crous Amiens H/F


Détail de l'offre

Informations générales

Organisme de rattachement

CROUS Amiens-Picardie  

Référence

2024-1541329  

Date de début de diffusion

26/04/2024

Date de parution

26/04/2024

Localisation

Intitulé long de l'offre

Agent d'installation et de maintenance H/F - Crous Amiens

Date limite de candidature

24/05/2024

Employeur

Crous Amiens

Nature du contrat

CDD d'1 an

Description du poste

Versant

Fonction Publique de l'Etat

Catégorie

Catégorie C (employé)

Nature de l'emploi

Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels

Domaine / Métier

Bâtiment - Chargée / Chargé de maintenance générale des bâtiments

Statut du poste

Vacant

Intitulé du poste

Agent d'installation et de maintenance - Crous Amiens H/F

Descriptif de l'employeur

Le Crous d’Amiens est un établissement public administratif qui gère 17 452 étudiants boursiers sur critères sociaux (49 770 étudiants au total).

Le Crous est doté d’un budget de fonctionnement d’environ 22 M€ auxquels s’ajoutent les investissements  annuels (4,7 M€).

Il sert 840160 repas par an par l’intermédiaire d’un réseau de 8 restaurants universitaires et 12 cafétérias. Il propose 3367 lits au sein de 27 cités et résidences universitaires sur 6 villes universitaires.

Le Crous d’Amiens- Picardie exerce ses missions d’amélioration des conditions de vie des étudiants dans le cadre d’un partenariat étroit avec les établissements d’enseignement supérieur et les collectivités territoriales.

La masse salariale s’élève à 10M€.

Descriptif du service

Site d’affectation : Résidences Amiens Centre

 

Missions :

-          Assurer la maintenance de premier niveau dans les bâtiments et les logements

-          Assurer les interventions de réparation et de rénovation des logements

Description du poste

Poste à pourvoir le : 01/09/2024

 

Activités principales :

-          Assurer la maintenance et l’entretien général des bâtiments et des logements

-          Réaliser les menues réparations et le remplacement du matériel obsolète ou abîmé

-          Vérifier les équipements d’hygiène et de sécurité

-          Effectuer les états des lieux d’entrée et de sortie

-          Effectuer régulièrement les sorties et rentrées des containers d’ordures ménagères

-          Effectuer mensuellement les relevés des compteurs d’eau

-          Effectuer la remise en sécurité des accès des bâtiments

-          Accompagner les entreprises lors des vérifications obligatoires et des interventions

Maintenir la propreté des abords des résidences et des espaces verts

Conditions particulières d'exercice

Permis B obligatoire

Poste uniquement en présentiel

Poste mobile entre les résidences : 12 résidences dispersées dans Amiens

Pas de période de fermeture : Organisation du planning annuel (congés) en concertation avec les collègues

Descriptif du profil recherché

Savoir-faire :

Connaissances techniques des pratiques et des matériels (plomberie, électricité, maintenance des logements …)

Connaissances des réseaux (eau, chauffage, électricité, gaz …)

 

Savoir-être :

Politesse, courtoise, empathie,

Patience, tolérance,

Ponctualité

 

Compétences attendues :

- Connaissance de l’organisation interne de l’Unité de Gestion et de son environnement (réseaux d’eau, de gaz, de chauffage, d’électricité, implantation du matériel de sécurité)

- Connaissance des règles d’hygiène et de sécurité en vigueur

- Connaissance des matériels et des équipements

- Connaissance des marchés et des fournisseurs

- Connaissance des taux d’occupation des résidences et des disponibilités

- Veiller à l’optimisation de l’occupation des logements par la remise en état des logements en travaux

- Assurer la diffusion des informations et de l’affichage obligatoire

- Permis obligatoire

 

Formations :

- Habilitation Électrique

- Hygiène et Sécurité (manipulation des extincteurs, chaufferie, alarmes, désenfumage, SSI …)

- Premiers secours

Temps plein

Oui

Informations complémentaires

Informations complémentaires

Pour tout complément d’information sur le poste, vous pouvez contacter Madame Céline MINET

celine.minet@crous-amiens.fr

 

Les candidatures accompagnées d’une lettre de motivation et d'un CV sont à transmettre, par la voie hiérarchique le cas échéant, à l’adresse suivante :

recrutement@crous-amiens.fr

Une réponse sera apportée fin mai et dans le cas où votre candidature est retenue, les entretiens auront lieu à partir de mi-juin.

Avantages sociaux :

Le remboursement d'une partie des frais de transport,
Une contribution à la mutuelle,
Un restaurant administratif
Des prestations d'action sociale sous conditions,
Carte cadeaux
Chèque culture

Télétravail possible

Non

Management

Non

Pays

Localisation du poste

Europe, France, Hauts de France, Somme (80)

Lieu d'affectation (sans géolocalisation)

Amiens

Critères candidat

Documents à transmettre

L'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire

Demandeur

Date de vacance de l'emploi

01/09/2024

Mail à qui adresser les candidatures (bouton postuler)

recrutement@crous-amiens.fr